小组协作互动学习法在护理管理学中的应用
摘要: 目的:探讨小组协作互动学习法(interactive group learning)在护理管理学教学中的应用。方法将处于同一年级的两个班级(各120人)分别作为对照班和实验班。对照班采用传统方式教学,实验班120名学生分为20组,每组指定一名组长组织针对护理人力资源管理的小组协作互动学习;教学效果评价采用问卷调查法调查,包括学生自我评价,教师对学生表现的评价,学生对小组协作互动学习法的效果评价。结果实验班学生在考试成绩、认知、情感和应用方面的自评结果以及理论考核成绩均显著优于对照组(P<0.05);学生认为在小组协作互动学习“有助于培养对文献的检索和利用能力”“有助于培养批判性思维能力”“有助于培养语言沟通能力”“更加明确了职业规划”“明确了终身学习的重要性”。结论小组协作互动学习法有助于提高学生的考试成绩和综合能力。
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安全护理与事故防范研究的进展
日本的医疗事故不断发生,医疗的安全性受到了人们的广泛关注,对此,日本护理界专家进行了认真的分析和研究.介绍护理经验技术化、SHEL模式和预防事故的安全阀等防范事故的新理论,及其在对降低事故的发生,消除事故隐患中的积极作用.
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舒适护理研究进展
舒适护理模式的产生和实践加速了传统护理定式的更新,推动了护理服务质量的提高,丰富了整体护理的内涵.重点介绍舒适护理的概念、研究内容及实践方法.
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015如何应付不理想的工作调动
关键词: 理想 -
013护理工作效率的管理
关键词: 护理工作效率 -
014关于护理必要度的思考
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029老年人疼痛的原因及处理方法
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030降血脂药物的选择
关键词: 降血脂药物 -
031糖尿病病人饮食营养指导
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027应用脉搏血氧饱和度对1例病人的评估
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026静脉治疗危险的防范
关键词: 静脉治疗