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西部地区医院人才流失的原因及对策

李晖;郭晓梦

摘要: 探讨西部地区医院人才流失的原因,个人发展空间受限、薪酬激励不科学、人性化管理不到位等成为人才流失的主要因素,针对原因提出解决或缓解现状的对策.

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